管理創(chuàng)新
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蒲白建莊礦業(yè)：加強班組建設(shè)，賦能提質(zhì)增效
今年以來，蒲白建莊礦業(yè)公司把提高班組管理水平作為促進礦井提質(zhì)增效的有力抓手，在安全教育、精細化管理、創(chuàng)新創(chuàng)效等方面持續(xù)發(fā)力，多渠道強化班組管理水平，為礦井提質(zhì)增...
2025-04-23
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陜北礦業(yè)：爭當“四種經(jīng)營理念”的“踐行者”
“金杯銀杯不如客戶的口碑?！苯?，在韓家灣煤炭公司的2025年煤炭銷售客戶交流座談會上，客戶向韓家灣煤炭公司贈送了兩面錦旗和一封感謝信，對陜北礦業(yè)公司長期以來的...
2025-04-22
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陜西省煤層氣新泰能源公司：聚焦“小班組”構(gòu)建“大安全”
班組是企業(yè)最基層的組織，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵。今年以來，陜西省煤層氣新泰能源公司持續(xù)推進安全管理最小化，模塊化，以“班組”為抓手，優(yōu)化管理，穩(wěn)固安全管理“前哨堡...
2025-04-16
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彬長礦業(yè)小莊礦：讓改革愿景變成“煤”好實景
物有甘苦，嘗之者識；道有夷險，履之者知。近年來，彬長礦業(yè)小莊礦圍繞國企改革深化提升行動，堅持根上改、制上破、治上立，制定方案，梳理重點，統(tǒng)籌高質(zhì)量發(fā)展、高效率運...
2025-04-14
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榆北中能公司：開啟人才隊伍建設(shè)“加速跑”
榆北中能公司以“首席員工”“青馬工程”“全員導師制”為三大引擎，緊扣“選拔、培育、激勵”主線，掛圖作戰(zhàn)、靶向發(fā)力，推動人才隊伍建設(shè)提質(zhì)增效，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入...
2025-04-14
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陜西省煤層氣新泰能源公司:以“培”助長 以“訓”提效
自年初以來，陜西省煤層氣新泰能源公司以提升職工崗位業(yè)務(wù)能力為抓手，通過日常化、常態(tài)化培訓形式，聚焦職工素質(zhì)提升，創(chuàng)新培訓形式，豐富培訓內(nèi)容，找準職工業(yè)務(wù)學習發(fā)力...
2025-04-09
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韓城礦業(yè)：交出“三定”新答卷 改革賦能添活力
改革是企業(yè)生存發(fā)展的必由之路。今年以來，韓城礦業(yè)公司認真貫徹落實中省及集團公司關(guān)于新一輪國企改革深化提升行動要求，突出轉(zhuǎn)變職能、提高效能，高質(zhì)量推進定機構(gòu)、定編...
2025-04-08
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蒲白建新煤化：“四制”工作法賦能高質(zhì)量發(fā)展
今年以來，蒲白建新煤化公司大力推行清單制、復命制、督辦制、用心工作制，為礦井高質(zhì)量發(fā)展注入了強勁動力。清單制，科學制定“任務(wù)書”走進該公司各部（室）、區(qū)隊（廠）...
2025-04-07
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神南產(chǎn)業(yè)機電設(shè)備維修中心：全員激活“效益基因”
面對經(jīng)濟下行壓力，神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展公司機電設(shè)備維修中心以“向管理要效益、向技術(shù)要突破”為行動綱領(lǐng)，聚焦液壓支架維修核心業(yè)務(wù)，通過機制革新、技術(shù)攻堅、質(zhì)量深耕三大戰(zhàn)略...
2025-04-07
