4月11日，澄合礦業(yè)公司召開第四屆科技大會(huì)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記關(guān)于科技創(chuàng)新工作的重要論述，全面落實(shí)國家“雙碳”目標(biāo)要求和集團(tuán)公司零碳轉(zhuǎn)型新戰(zhàn)略，全面總結(jié)公司近兩年來的科技創(chuàng)新工作，安排部署下一階段科技創(chuàng)新任務(wù)，全力加快構(gòu)建創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)澄合高質(zhì)量發(fā)展新格局。

會(huì)上，該公司全面回顧總結(jié)了公司2020-2021年科技創(chuàng)新工作的特色與亮點(diǎn)，總結(jié)分析了科技創(chuàng)新工作存在的問題和不足，并從以體系理念為引領(lǐng)深化科技創(chuàng)新體制建設(shè)、以瓶頸難點(diǎn)為導(dǎo)向加大核心技術(shù)項(xiàng)目攻關(guān)、以“典型化”難題為突破提高全員自主攻堅(jiān)能力、以科技成果轉(zhuǎn)化為抓手提升科技創(chuàng)新增效能力、以方針政策為依據(jù)細(xì)化科技資金引導(dǎo)管理、以人才全周期培育打造創(chuàng)新人才培養(yǎng)新模式、以職工“雙創(chuàng)”活動(dòng)為載體打造全員創(chuàng)新理念、以綠色發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)推進(jìn)新能源項(xiàng)目建設(shè)步伐、以目標(biāo)責(zé)任清單為主體發(fā)揮考核“指揮棒”作用九個(gè)方面，對(duì)2022年科技創(chuàng)新工作進(jìn)行了部署和安排。

會(huì)議指出，近年來，澄合礦業(yè)公司認(rèn)真貫徹中省、集團(tuán)和股份公司關(guān)于科技創(chuàng)新的決策部署，理清了工作思路，科技創(chuàng)新體制機(jī)制更加夯實(shí)；不斷加大創(chuàng)新探索，重點(diǎn)科研攻關(guān)邁出了新步伐；筑牢堅(jiān)實(shí)平臺(tái)，創(chuàng)新人才培育營造了良好生態(tài)；打通了三條攻堅(jiān)“通道”，科技創(chuàng)新路徑得到全面拓展；不斷加強(qiáng)先進(jìn)適用技術(shù)應(yīng)用，科技賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展取得了突破性進(jìn)展，特別是渭北復(fù)雜地質(zhì)條件下智能開采、災(zāi)害綜合防治等技術(shù)走在了集團(tuán)前列，科技創(chuàng)新生態(tài)建設(shè)取得明顯成效，科技創(chuàng)新正為澄合注入無窮生機(jī)與活力。

關(guān)于今后科技工作的使命與任務(wù)，該公司強(qiáng)調(diào)，必須堅(jiān)持“干在實(shí)處，謀在前沿，勇闖新路，智領(lǐng)未來”的總體要求。順應(yīng)能源革命與行業(yè)大勢(shì)，必須樹牢“科技創(chuàng)新必須干”的緊迫感與責(zé)任感；客觀研判澄合發(fā)展的形勢(shì)與任務(wù)，必須強(qiáng)化“科技創(chuàng)新工作我要干”的主觀能動(dòng)性與創(chuàng)造性；找準(zhǔn)關(guān)鍵點(diǎn)、創(chuàng)新點(diǎn)和突破點(diǎn)，必須切實(shí)提高“科技創(chuàng)新干什么”的戰(zhàn)略性與實(shí)效性；全面激活創(chuàng)新主體，必須強(qiáng)化“科技創(chuàng)新誰來干”的正確導(dǎo)向和人才支撐；不斷健全科技創(chuàng)新體制機(jī)制，必須明確“科技創(chuàng)新怎么干”的問題；要用好“精神鼓勵(lì)”和“物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)”兩只手，必須健全完善“科技創(chuàng)新激勵(lì)干”的引導(dǎo)機(jī)制與分配機(jī)制，在全公司營造尊重科學(xué)、鼓勵(lì)創(chuàng)新、人人參與的良好科研環(huán)境，真正讓科技創(chuàng)新成為推動(dòng)公司智能化建設(shè)的最強(qiáng)動(dòng)力。（趙倩 張金龍）